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今年以来，漳平市科协主动作为，切实加强基层科协组织建设，积极吸纳医院院长、学校校长、农技站站长（即“三长”）等 “关键人物”进入乡镇科协组织任职，深入推进“三长制”工作，取得较好成效。
一是强化思想认识。落实“三长制”工作，是贯彻习近平总书记关于科协接长手臂、扎根基层重要指示的有力载体，是全面落实《漳平市科学技术协会改革方案》的具体措施。在工作中，我会积极争取市委市政府的重视和支持，联合中共漳平市委组织部下发《关于加强乡镇科协组织建设 全面推行“三长制”工作的通知》，要求各乡镇（街道）将中小学校长、卫生院院长、农技站站长（简称“三长”）等为代表的广大基层科技工作者纳入到科协组织中来。
二是配齐配强队伍。在各乡镇（街道）党委的支持下，经民主推荐、严格审核、党委会集体研究，截至7月底全市16个乡镇（街道）已全部完成“三长”吸纳工作，112人加入到科协组织中来，其中16名中小学校长，16名卫生院院长和16名农技站站长进入领导班子，切实增强基层科协依靠科技工作者、动员科技工作者、组织科技工作者的能力和水平。
三是明确责任落实。明确“三长”的职责任务是结合科协职能职责，紧密联系服务本辖区的科技工作者，积极做好科技创新、科学普及、决策咨询等方面的服务工作。医院院长主要负责深入基层开展咨询、义诊、体检、公益募集等健康宣传、服务活动；学校校长主要负责组织开展青少年科技教育活动，积极参与青少年科技创新大赛、模型竞赛等科技竞赛，激发青少年科学探索热情；农技站站长主要负责深入开展实用性和实践性强的专业科技培训，培育新型职业农民，助力农民脱贫致富。
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